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8月25日，市委常委、组织部长张宝娟一行来我公司调研基层党建和人才创新工作。县委副书记、代县长王逍霄，县委常委、组织部长王友芳陪同调研。
公司董事长、总经理张爱臣汇报了公司近阶段的经营情况，反映在房地产投资增速大幅下滑的背景下，国内电梯行业的市场需求不容乐观。但尼尔的全体员工毫不气馁，不畏艰难，踏踏实实，一步一个脚印，坚持以“十六字方针”为各项工作的宗旨，紧紧围绕年初制定的“扩大规模增实力、竭尽全力提品质、全力以赴降成本、心无旁骛促品牌”的生产经营工作方针，齐心协力、迎难而上，决心化“危”为“机”，趁势苦练内功，夯实基础，提升质量，激活机制，确保完成全年目标任务。在党建方面，坚持“党员活动日”的开展，在工作中亮化党员身份，使党员的模范带头作用得到彰显，带动了一大批员工成为“月度之星”和“优秀员工”；在人才引用及培育方面，公司紧紧围绕经济社会发展大局，牢固树立“人才是第一资源，抓人才就是抓发展”的理念，大力实施人才强企战略，健全人才工作机制，突出人才培养、引进和使用，取得了初步成效。几年来，与华东理工学院、南京理工学院、四川大学等高等院校建立校企联盟、产学研基地。
在听取公司党建、引进人才及科技创新等相关情况汇报后，张宝娟对我公司近年来取得的成绩给予充分肯定，她说，尼尔在基层党建和人才工作方面的创新意识比较强，有很多好的经验和做法值得借鉴和推广，在今后工作中，要进一步加强规范化建设，建立健全责任体系、保障体系和考评体系，推动党建全面进步。要加大专项资金投入，优化人才创业创新环境，引进更多高层次人才，使企业做大做强，提升整体发展水平。
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